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Abteilungsleiter Construction / Sanierungsprojekte (m/w/d)

Purpose Green

Purpose Green

Berlin, Germany
Posted on Oct 27, 2025
Willkommen
Purpose Green zählt zu den führenden deutschen ClimateTech-Unternehmen mit dem klaren Ziel, den Gebäudesektor vollständig zu dekarbonisieren.
Über unser Green+ Portal verbinden wir ESG- und Energieberatung, technische Planung und operative Bauleitung – digital, datenbasiert und skalierbar.
Unsere Kund:innen sind institutionelle und private Immobilieneigentümer:innen, Fonds, Hausverwaltungen, Family Offices und Bestandshalter.
Wir begleiten Einzelobjekte ebenso wie großvolumige Portfolios und schaffen ökologische Wirkung bei gleichzeitiger wirtschaftlicher Wertsteigerung.

Zur weiteren Professionalisierung unseres operativen Geschäfts suchen wir eine herausragende Führungspersönlichkeit für die Position Team Lead Construction (m/w/d).
In dieser Schlüsselrolle verantwortest du die technische, wirtschaftliche und organisatorische Exzellenz sämtlicher Bau- und Sanierungsprojekte und führst unser Construction-Team auf das nächste Skalierungsniveau.

Deine Verantwortungsbereiche
Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung unserer energetischen Sanierungsprojekte im Bestand – von der strategischen Projektstrukturierung bis zur operativen Qualitätskontrolle.
Du stellst sicher, dass sämtliche Projekte technisch, wirtschaftlich und organisatorisch höchsten Standards entsprechen – und führst dein Team durch Expertise, Präzision und Vorbild.
  • Gesamtverantwortung für Construction & Projektsteuerung
    Leitung, Steuerung und Überwachung aller Bau- und Sanierungsprojekte im Bestand (Wohn-, Geschäfts- und Büroimmobilien) unter Einhaltung von Qualität, Kosten, Terminen und ESG-Vorgaben.
  • Führung & Organisation
    Fachliche und disziplinarische Führung eines interdisziplinären Teams aus Bauingenieur:innen, Architekt:innen, sowie eine enge Zusammenarbeit mit unseren TGA-Planer:innen und Energieeffizienzexpert:innen
    Ausbau der Organisationsstruktur, Aufbau klarer Verantwortlichkeiten, Coaching und Weiterentwicklung des Teams.
  • Prozess- und Qualitätsmanagement
    Entwicklung und Implementierung standardisierter Prozesse, Abläufe und Kontrollmechanismen für Planung, Bauüberwachung, Dokumentation und Abrechnung.
    Sicherstellung technischer und regulatorischer Konformität (HOAI, AHO, VOB, Bauvertragsrecht).
  • Operative Steuerung & Projektexzellenz
    Aktive Begleitung der Projekte in allen Phasen – von der Grundlagenermittlung (LP1) über die Bauausführung bis zur Objektüberwachung (LP8).
    Qualitätssicherung durch strukturierte Baustellenbegehungen, technische Prüfungen und Nachtragsmanagement.
  • Schnittstellenmanagement & externe Partnersteuerung
    Steuerung von Generalunternehmer:innen, Fachplaner:innen und Nachunternehmer:innen sowie enge Abstimmung mit Eigentümer:innen, Behörden und internen Fachabteilungen.
  • Energetische Sanierung & Nachhaltigkeit
    Verantwortung für die technische Umsetzung von Sanierungsmaßnahmen gemäß ESG-, Energieeffizienz- und Förderstandards.
    Fokus auf maximale CO₂-Reduktion, Wirtschaftlichkeit und Zukunftsfähigkeit der Gebäude.
  • Digitalisierung & Technologieeinsatz
    Einführung und Integration moderner digitaler Tools und Systeme (z. B. BIM, Projektplattformen, Datenmodelle, KI-gestützte Analysen) zur Effizienzsteigerung, Dokumentation und Erfolgskontrolle.
  • Strategische Weiterentwicklung & Reporting
    Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung.
    Entwicklung strategischer Handlungsempfehlungen, Ressourcenplanung und Priorisierung unternehmerischer Maßnahmen zur Skalierung des Geschäftsbereichs Construction.

Deine Skills und Qualifikationen
  • Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Bauleitung oder Projektsteuerung, mit nachweisbarem Track Record in der energetischen Sanierung von Bestandsgebäuden.
  • Erfolgreiche Gesamtverantwortung für die technische, wirtschaftliche und organisatorische Umsetzung komplexer Bestands- und Sanierungsprojekte – mit nachweisbarem Impact auf Energieeffizienz, Qualität und Wertentwicklung.
  • Exzellente Kenntnisse in HOAI, AHO und VOB, inklusive Vertragsmanagement, Ausschreibungswesen und Nachtragsbearbeitung.
  • Nachweisliche Führungserfahrung in Teams, bestehend aus Projektleiter:innen / Ingenieur:innen; Fähigkeit zur Entwicklung leistungsstarker, eigenverantwortlicher Teams.
  • Tiefes technisches Verständnis in Baukonstruktion, TGA, Bauphysik, Energieeffizienz, Fördermittelmanagement und ESG-konformer Sanierung.
  • Hervorragende Steuerungskompetenz im Umgang mit Bauunternehmen, Eigentümer:innen, Fachplaner:innen, Behörden und Investoren.
  • Ausgeprägte Prozess- und Ergebnisorientierung: Du führst Projekte datenbasiert, KPI-gesteuert und mit hoher Eigenverantwortung.
  • Technologische Offenheit: Routine im Umgang mit digitalen Projektmanagement-Tools, BIM-Systemen, Datenintegrationen und Automatisierungslösungen.
  • Sprachen: Deutsch auf verhandlungssicherem Niveau (C1 zwingend erforderlich, besser C2) und sehr gutes Englisch (B2+) für den Austausch mit internationalen Partner:innen.
Warum wir
  • Werde Teil eines der am schnellsten wachsenden ClimateTech-Start-ups Europas.
  • Unterstützt von führenden US- und EU-Investoren gestalten wir die Zukunft der nachhaltigen Bau- und Immobilienbranche.
  • Modernes HQ im Westen Berlins: logistisch optimal angebunden.
  • Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten.
  • 30 Urlaubstage plus ein zusätzlicher Tag pro Jahr sowie frei am 24. und 31. Dezember.
  • Empfehlungen für unsere offenen Rollen belohnen wir mit einem wertschätzenden Referral-Programm.
  • Nach der Probezeit: bis zu fünf Tage Weiterbildungsurlaub pro Jahr mit einem Budget von 1.500 Euro.
  • BVG-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr.
  • Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
  • Mitgestalten statt mitarbeiten, treibe mit uns die Dekarbonisierung voran.
Über uns

Mit einem klaren Anspruch an Exzellenz und einem kreativen Antrieb entwickeln wir innovative Produkte und Lösungen. Unser Teamgeist ist die treibende Kraft, die uns hilft, jede Herausforderung gemeinsam zu meistern. Durch flache Hierarchien schaffen wir Raum für kreative Ideen und ermöglichen es jedem, aktiv an der Gestaltung unserer Zukunft mitzuwirken.

Unser Auswahlprozess steht allen Menschen offen – unabhängig von Alter, Hautfarbe, Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Wenn du dich von unserer Mission angesprochen fühlst, aber nicht jede einzelne Anforderung erfüllst, ermutigen wir dich ausdrücklich, dich trotzdem zu bewerben. Wir suchen keine perfekten Lebensläufe, sondern Menschen mit Haltung und dem Mut, eine nachhaltige Zukunft mitzugestalten.

Find your Purpose. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.