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Software Engineer Sênior - IoT

Cobli

Cobli

Software Engineering
Remote
Posted on Thursday, July 4, 2024

Descrição da vaga

A missão da squad de IoT é trabalhar com produtos que envolvam hardware e software para melhorar segurança e performance de milhares de frotas do Brasil. Estamos procurando alguém experiente no desenvolvimento de software para embarcar conosco nesse desafio.


Nesta posição, você terá a oportunidade de trabalhar liderando um time que busca integrar novos hardwares a Cobli e que passará por toda a nossa Stack. Acreditamos que conseguimos resolver qualquer problema com software, dados e um time colaborativo excepcional, coletando esses dados com um dispositivo de IoT na ponta.

Responsabilidades e atribuições

  • Colaborar com uma equipe multifuncional e entregue código com frequência seguindo conceitos de engenharia de software e que seja de fácil manutenção;
  • Criar e execute testes eficientes e significativos, garantindo escalabilidade e resiliência;
  • Contribuir em discussões técnicas para a criação e melhoria dos produtos da Cobli;
  • Colaborar com gerentes de produto, designers e outras pessoaspara criar novos recursos para nossos usuários ajudando-os a expandir seus negócios.

Requisitos e qualificações

Qualificações desejadas:

  • Experiência em desenvolvimento de software;
  • Experiência com provedores em nuvem (AWS, Google Cloud ou outro);
  • É desejável ter experiência integrando hardware e software, como trabalhando com produtos IoT.
  • Bons conhecimentos de algoritmos e estrutura de dados;
  • Experiência trabalhando de forma colaborativa (desenvolvedores, gerentes de produto e designers);
  • Autonomia, mentalidade analítica e capacidade de resolução de problemas seguindo as melhores práticas da engenharia de software;
  • Facilidade de transição entre tecnologias, linguagens e stacks;
  • Experiência em arquitetura de sistemas e design patterns;
  • Familiaridade com tendências ágeis e paixão por tecnologia.


Experiências e conhecimentos diferenciais:

  • Experiência em Java, Scala ou Kotlin e programação funcional (são diferenciais, porém não contratamos por tecnologia específica);
  • Experiência em Typescript, React e Redux (são diferenciais, porém não contratamos por tecnologia específica);
  • Experiência definindo arquitetura de sistemas e gerenciando aplicações de larga escala;
  • Familiaridade com ferramentas e conceitos da cultura DevOps, como integração, deploy contínuo e observabilidade;
  • Experiência com bancos de dados SQL e NoSQL e com sistemas de fila (Kafka, RabbitMQ, SQS, Kinesis).

Informações adicionais

BENEFÍCIOS:

  • Vale refeição;
  • Vale alimentação;
  • Plano de saúde;
  • Auxílio creche;
  • Seguro de vida;
  • Bônus semestral baseado em performance;
  • Ajuda de custo mensal para home office;
  • Horário flexível e trabalho 100% remoto;

AQUI VOCÊ VAI ENCONTRAR:

  • Feedback recorrente e focado no crescimento profissional;
  • Ciclo de avaliação de performance;
  • Plano de carreira e oportunidade de crescimento;
  • Oportunidade de ganhar stock options (ações da empresa);
  • Liberdade para sugerir mudanças independente da área ou nível hierárquico;
  • Um time de excelência técnica, focado em melhoria contínua e inovação;
  • Ambiente de trabalho leve, descontraído e flexível;
  • Liberdade para ser você mesmo: nos importamos com o que você faz, não como se veste;
  • Oportunidade de contribuir efetivamente com a construção de uma startup em crescimento acelerado.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista Inicial
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica
  5. Etapa 5: Entrevista Final
  6. Etapa 6: Proposta
  7. Etapa 7: Contratação

Sobre a Cobli

Somos uma FleetTech, uma plataforma de inteligência em gestão de frotas. Todos os dias, nós trabalhamos para conectar frotas à sua melhor versão por meio de tecnologias de ponta em IoT, Inteligência Artificial, Big Data e Videotelemetria.


De um lado, a Cobli impulsiona seus clientes para que eles e suas operações alcancem o máximo de seus potenciais. Do outro, nós impulsionamos nossos colaboradores para que eles também alcancem esse marco!


Fundada em 2017 por Parker Treacy e Rodrigo Mourad, a empresa vem crescendo mais de 100% ano após ano. Contando com um time de mais de 400 pessoas e investimento de R$ 250 milhões liderado por grandes fundos como Softbank, Valor, Qualcomm e Fifth Wall, a Cobli está presente em todos os estados do Brasil.


Queremos ser a plataforma de inteligência mais utilizada da América Latina e, para atingir esse resultado expressivo, prezamos pelo trabalho em equipe, pela cultura de feedback e por desenvolver estruturas que evoluam no longo prazo.


POR QUE TRABALHAR NA COBLI? 🚀


Reunimos pessoas íntegras, dedicadas, inteligentes, divertidas e colaborativas: são os Coblers. Aqui, você é livre para ser você e o respeito ao outro é um ato inegociável, independentemente de gênero, etnia, religião, orientação sexual, classe social e outras diferentes realidades.


Nos orgulhamos em ser uma empresa transparente que proporciona uma escuta ativa, oportunidades iguais e um ambiente seguro e acolhedor.


Cada Cobler é responsável pela direção e pela velocidade da sua carreira. Apoiamos esse desenvolvimento proporcionando ritmo de aprendizado intenso e projetos desafiadores em um ambiente produtivo e descontraído. Asseguramos benefícios úteis, compensação justa e criamos estruturas para que os melhores desempenhos sejam reconhecidos e recompensados exponencialmente.


Venha ser um Cobler, conecte-se à sua melhor versão profissional e nos ajude a descomplicar a gestão e a potencializar as frotas!